Indépendant
Prévoyance – Santé – Retraite – Chômage
Parce que vous souhaitez améliorer votre protection sociale tout en bénéficiant des avantages fiscaux, nous vous proposons de négocier et faire évoluer vos couvertures Santé, Prévoyance, Retraite et Chômage.
Régimes de Prévoyance – Indépendants
Au CIPSE, nous assurons :
• La perte totale et irréversible d’autonomie car votre famille peut se trouver démunie ainsi le versement d’un capital constitue la solution financière.
• La protection du revenu professionnel avec un revenu de remplacement car en cas d’arrêt de travail temporaire, les prestations des régimes sociaux obligatoires sont souvent trop faibles, voire inexistantes.
• Les frais professionnels ainsi que la reprise d’activité afin de financer une personne capable de vous remplacer pendant votre absence.
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Complémentaire Santé – Indépendants
Au CIPSE, nous vous proposons des compléments de garantie en cas de maladie, accident et maternité pour les Artisans, Commerçants, Professions Libérales, Exploitants Individuels ou Gérants non salariés d’une Société de personnes, Gérants Majoritaires de SARL, Gérant de Société en commandite par action et associés de certaines sociétés.
Ces cotisations complémentaires sont déductibles du revenu imposable
Régimes de Retraite – Indépendants
Au CIPSE, nous sommes conscient de la vulnérabilité du système de retraite par répartition . Aussi, nous vous proposons des contrats collectifs à adhésion facultative pour les Artisans, Commerçants, Professions Libérales, Exploitants Individuels ou Gérants non salariés d’une société de personnes, Gérants Majoritaires de SARL, Gérant de société en commandite par action et associés de certaines sociétés. Les cotisations sont déductibles du revenu imposable. Le bénéfice imposable doit être considéré comme le revenu professionnel imposable.
Les contrats sont collectifs à adhésion facultative. Les adhérents doivent être à jour de leurs cotisations aux régimes obligatoires.
Chômage – Avocat collaborateur
Au CIPSE, nous innovons avec un régime d’assurance chômage pour les avocats collaborateurs, nouveaux inscrits au Barreau ainsi que inscrits depuis plus d’un an. Nous avons mis en place cette assurance chômage en partenariat avec l’APPI (Association pour la Protection des Patrons Indépendants). L’APPI, créée en 1979, a instauré une solidarité inter-entreprises par voie de mutualisation des cotisations servant à régler les allocations de garanties de ressources.
Contact
Assurance Conseil – Entreprises et Indépendants
Rechercher les meilleurs garanties, c’est notre métier. Vous proposer celles qui répondent à votre situation, c’est l’expérience des hommes et des femmes du CIPSE.